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労働問題 > セクハラ

セクハラしたとの事実があるが「やっていない!」

裁判中のため、詳しいことは言えませんが、 女性の従業員がセクハラされたとして、男性職員に対し訴えを起こしました。 セクハラを受けたとの事実がありますが、 男性職員は「やっていない」との主張を曲げず、現在も戦っております。

工藤啓介 弁護士の対応

工藤啓介
証拠がそろい事実と認められる場合、たとえ上役などへの主張も通る場合があります。 セクハラ・パワハラなどの被害に遭われた場合、諦めずに当事務所へご相談ください。

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