注力分野

  • 1助成金・補助金 > 助成金申請

    助成金を最大限活用し、人が集まり定着する職場環境づくりをご提案いたします。御社の働き方改革のきっかけになっていただければと思います。

  • 2人事労務管理 > 各種社内規定

    ハローワークや無料広告媒体を使った採用代行や面接同行などをいたします。またその後の研修制度やキャリア制度、賃金制度や人事評価制度などの制度構築もそれぞれの助成金と合わせて一緒に考えていきましょう

  • 3就業規則 > 労働時間

    助成金申請には就業規則の整備が必須です。社員を縛り付ける就業規則ではなく従業員自らが楽しく生きがいを持って働けるような戦略的な就業規則作成をお手伝いいたします。

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