港区で人事評価・賃金制度を扱う社会保険労務士検索

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松岡勇人 社会保険労務士

松岡勇人

社会保険労務士

人件費を適正に管理することで、御社の成長に貢献します!

松岡勇人(マツオカハヤト)と申します。 大学卒業後、一般企業に入社。新人やパートさんの労務管理等を経験しました。 そこで...

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事務所:
社労士事務所 Office Follow
最寄り駅:
外苑前駅 / 表参道駅 / 乃木坂駅
住所:
東京都港区南青山4-17-33 グランカーサ南青山2F
大西貴 社会保険労務士

大西貴

社会保険労務士

「育む を育てる」

人事評価で組織活動の実態を明確化し、経営戦略でビジョンと現実のギャップを具体的に知り、現実的かつ有効な戦略を立案します。 また...

  • 人事評価・賃金制度
  • 就業規則
  • 人事労務管理
事務所:
大西経営労務管理事務所
最寄り駅:
表参道駅 / 外苑前駅 / 乃木坂駅
住所:
東京都港区南青山3丁目7-5 ALPS PLAZA 301
宮澤誠 社会保険労務士

宮澤誠

社会保険労務士

御社に最適な人事制度、賃金制度の策定をします。

  • 人事評価・賃金制度
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事務所:
京浜労務コンサルティングオフィス
最寄り駅:
青山一丁目駅 / 外苑前駅 / 乃木坂駅
住所:
東京都港区南青山2-2-15ウィン青山942
中野剛 社会保険労務士

中野剛

社会保険労務士

人事評価制度・賃金制度の新規構築や既存の制度の再構築(改定)をスポットのコンサルティング契約を 締結して実施いたします。当事務所では...

  • 人事評価・賃金制度
  • 人事労務管理
  • 給与計算
事務所:
なかの経営労務事務所
最寄り駅:
大門駅(東京) / 浜松町駅 / 芝公園駅
住所:
東京都港区芝大門2-3-7

港区で4名の人事評価・賃金制度を扱う社会保険労務士が見つかりました。外苑前駅や表参道駅や乃木坂駅を最寄り駅としている社会保険労務士がいます。給与計算、助成金・補助金、その他、年金を扱う社労士事務所 Office Followの松岡勇人社会保険労務士や、人事評価・賃金制度、就業規則、人事労務管理を扱う大西経営労務管理事務所の大西貴社会保険労務士や、人事評価・賃金制度、就業規則、助成金・補助金を扱う京浜労務コンサルティングオフィスの宮澤誠社会保険労務士が活躍しています。「松岡勇人(マツオカハヤト)と申します。 大学卒業後、一般企業に入社。新人やパートさんの労務管理等を経験しました。 そこで」というプロフィールの方や、「大西経営労務管理事務所のウェブサイトへようこそ。 当事務所は、中小企業様を中心に、創業支援、実行支援、事業再生支援などの各種企業支」というプロフィールの方や、「豊富な実務経験、また、制度改正に関しても絶対の自信があります。」というプロフィールの方もいます。もしも港区に希望の社会保険労務士が見つからなかったら近隣のエリアも検索してみてください。多くの士業は広いエリアに対応しているので、所在地以外でも対応可能です。

人事評価・賃金制度

人事評価制度は、従業員を正しく評価するために必要不可欠なものです。それだけでなく、能力に応じた配置や教育研修も可能になり、結果として従業員のモチベーションアップにも繋がります。 人事評価制度は画一的なものではなく、経営者の考え方、理念、業種など様々な価値観を反映させる必要があります。また、昇給・昇進といった賃金制度や賞与制度にも直結するので、人事評価制度の構築には専門的な知識と多大な労力が必要になります。また、何がどのように評価されるのかを従業員にも理解してもらうことも大切です。 そのようなときに頼りになるのが、人材の専門家である社会保険労務士です。専門家としての立場から、その会社に合った人事評価制度を構築するだけでなく、効果的な運用方法まで相談できます。専門家にまかせることで、本業に専念する時間を割かれることもありません。人事評価制度について今すぐに相談できる社会保険労務士は、エキテンプロで見つかります。

社会保険労務士についての基礎知識

社労士の依頼相場

社労士に労務関連の業務や助成金申請手続きを初めて依頼するとき、現在依頼している労務顧問費用が適当かを確認したいときには、社労士の費用相場を正しく知る必要があります。社労士の報酬に関する知識と、業務ごとの費用相場について解説します。

社労士に相談する流れや手順

人事労務管理について相談をしたい場合や助成金申請などの手続き業務を社労士にまかせたい場合、どのような流れで相談・依頼をすればよいのかについて解説していきます。また、相談・依頼時に気をつけたいポイントについてもまとめています。

失敗しない社労士の選び方・探し方

煩雑な人事労務関連業務。できることならプロである社会保険労務士にまかせたいと思う経営者も多いはず。大切な業務を社労士に依頼するとき、どのように探して、どんな基準で選べばよいのでしょうか?後から不満を持たないようにするための、よい社労士を探すポイントについて解説していきます。

社労士に相談するメリット

給料計算や労働問題の解決など労務に関する業務にはさまざまなものがあります。社労士にはどのようなことを相談・依頼することができるのでしょうか、また、相談・依頼するとどのようなメリットがあるのかについて解説します。