天王洲アイル駅で就業規則を扱う社会保険労務士検索

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周辺の社会保険労務士

松丸心一

社会保険労務士

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事務所:
松丸心一社会保険労務士事務所
最寄り駅:
不動前駅 / 武蔵小山駅 / 目黒駅
住所:
東京都品川区西五反田4-19-4
髙澤和 社会保険労務士

髙澤和

社会保険労務士

就業規則とは、会社を守り、従業員がイキイキと働くための「働き方ルールブック」です。 就業規則に経営理念を盛り込み、社長の思いを従業...

  • 就業規則
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  • 人事評価・賃金制度
事務所:
髙澤社会保険労務士事務所
最寄り駅:
浜田山駅 / 高井戸駅 / 西永福駅
住所:
東京都杉並区浜田山4-16-4-708
石川忠司 社会保険労務士

石川忠司

社会保険労務士

企業管理、行政対応を中心としたノウハウを駆使し、お客様の企業

企業総務・人事部での経験を活かし、社員のやる気を引き出し、業績アップに寄与できるルールづくりを心がけています。

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事務所:
行政書士・社会保険労務士クレステートファーム
最寄り駅:
小伝馬町駅 / 水天宮前駅 / 東日本橋駅
住所:
東京都中央区日本橋人形町3-8-2 人形町ミハマビル4階
小泉健治 社会保険労務士

小泉健治

社会保険労務士

助成金活用を含む創業・起業の支援に力を入れております!

法令や企業の実情に適合した就業規則または賃金規程・育児介護休業規程・セクハラ防止規程その他諸規程の作成・改定を目指します。

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  • 就業規則
事務所:
コズミック労務行政事務所
最寄り駅:
梅ヶ丘駅 / 豪徳寺駅 / 山下駅(東京)
住所:
東京都世田谷区梅丘1-13-12 UMECUBE 412
高松直紀 社会保険労務士

高松直紀

社会保険労務士

5人以上の企業を対象にITで総務業務の生産性向上をサポート!

就業規則の内容は、会社によって様々で、全く同じということはございません。貴社の運用に合わせて、最適な就業規則を作成し、届出まで対応い...

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事務所:
社労士事務所ストレート
最寄り駅:
代官山駅 / 恵比寿駅 / 中目黒駅
住所:
東京都渋谷区恵比寿西2-19-9 フランセスビル1階

天王洲アイル駅の周辺で就業規則を扱う社会保険労務士が見つかりました。不動前駅や武蔵小山駅や目黒駅を最寄り駅としている社会保険労務士がいます。就業規則、人事労務管理、人事評価・賃金制度を扱う髙澤社会保険労務士事務所の髙澤和社会保険労務士や、就業規則、助成金・補助金、人事評価・賃金制度を扱う行政書士・社会保険労務士クレステートファームの石川忠司社会保険労務士が活躍しています。「昭和49年大学卒業後、損害保険会社で長年営業関連業務に携わる。 平成24年定年退職後、再雇用嘱託として5年間健康保険組合の常務理事」というプロフィールの方や、「企業管理部門(総務・人事・経理など)のアウトソーシングサービスを中心に、以下の業務を主に行っております。 就業規則作成・変更 」というプロフィールの方もいます。わざわざ士業に相談するほどでもないかなとお考えのあなたに。天王洲アイル駅にはちょっとした悩みでも親身に答えてくれる社会保険労務士がたくさんいます。ぜひ聞いてみてください。

就業規則

就業規則には、始業時刻と終業時刻などの労働時間、休日・休暇制度、賃金の締日と支払日など、会社のルールとなる事項を記載する必要があります。また、変形労働時間制を取り入れる際も、就業規則または労使協定で定めておかなくてはなりません。この就業規則で定めた労働時間に沿って、従業員の就業管理・勤怠管理を行います。このように、就業規則は会社と従業員の間のトラブル防止のために、用意しておくことをおすすめします。 また、常時雇用する労働者が10名以上の場合、就業規則を作成して労働基準監督署へ提出することが義務となっています。しかし、助成金を申請する際などは就業規則が必要になるため、10名未満の職場でも作成しておくことが求められます。 労使間のトラブルを防止する目的もある就業規則を作成するには、法的な知識が必要になります。就業規則を作成する場合は、専門家である社会保険労務士へ相談することをおすすめします。エキテンプロなら、就業管理・就業規則に詳しい社会保険労務士へ今すぐに相談できます。

社会保険労務士についての基礎知識

社労士の依頼相場

社労士に労務関連の業務や助成金申請手続きを初めて依頼するとき、現在依頼している労務顧問費用が適当かを確認したいときには、社労士の費用相場を正しく知る必要があります。社労士の報酬に関する知識と、業務ごとの費用相場について解説します。

社労士に相談する流れや手順

人事労務管理について相談をしたい場合や助成金申請などの手続き業務を社労士にまかせたい場合、どのような流れで相談・依頼をすればよいのかについて解説していきます。また、相談・依頼時に気をつけたいポイントについてもまとめています。

失敗しない社労士の選び方・探し方

煩雑な人事労務関連業務。できることならプロである社会保険労務士にまかせたいと思う経営者も多いはず。大切な業務を社労士に依頼するとき、どのように探して、どんな基準で選べばよいのでしょうか?後から不満を持たないようにするための、よい社労士を探すポイントについて解説していきます。

社労士に相談するメリット

給料計算や労働問題の解決など労務に関する業務にはさまざまなものがあります。社労士にはどのようなことを相談・依頼することができるのでしょうか、また、相談・依頼するとどのようなメリットがあるのかについて解説します。