福井市で就業規則を扱う社会保険労務士検索

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周辺の社会保険労務士
伊達一清 社会保険労務士

伊達一清

社会保険労務士

お客様の永続的な繁栄にお手伝いさせていただきます。

健全な就業管理について提案させていただきます。 会社の現状に応じた就業規則の作成を行います。

  • 助成金・補助金
  • 就業規則
事務所:
伊達労務経営管理事務所
最寄り駅:
松岡駅 / 観音町駅(福井) / 志比堺駅
住所:
福井県吉田郡永平寺町松岡神明3-88
野村かおり 社会保険労務士

野村かおり

社会保険労務士

■就業規則作成・変更  ⇒簡易コース  30,000円(税別)~ ・各種助成金計画申請に準備する就業規則 ・育児介護休業規程...

  • 就業規則
  • 助成金相談
  • 国民・厚生年金
  • 健康保険
  • 介護保険
  • 労働保険
  • 雇用保険
  • マイナンバー
  • 就業規則
  • 賃金管理・規定
  • 各種社内規定
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事務所:
社会保険労務士事務所サンオフィス
最寄り駅:
武生駅 / 越前武生駅 / 北府駅
住所:
福井県越前市神明町4-28
中川裕美 社会保険労務士

中川裕美

社会保険労務士

セクシュアル・ハラスメント(LGBT関連含む)、妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメント防止対策、就業規則等策定でお困りの方、ご相...

  • 就業規則
事務所:
なかがわ裕美社会保険労務士事務所
最寄り駅:
井尻駅 / 笹原駅 / 大橋駅(福岡)
住所:
福岡県福岡市南区井尻2-18-36-506
星野豊紀 社会保険労務士

星野豊紀

社会保険労務士

労務管理をとおして、会社経営の「夢の実現」をお手伝いいたしま

就業規則とは、従業員が守るべき規則を定め、会社の秩序を維持するためのものです。いわば「会社の憲法」ともいうべきものです。 法律上は、...

  • 就業規則
  • 労働問題
  • 人事評価・賃金制度
事務所:
星野労務管理事務所
最寄り駅:
北長岡駅 / 長岡駅 / 押切駅
住所:
新潟県長岡市荻野2丁目4-10
松本容昌 社会保険労務士

松本容昌

社会保険労務士

東京にも関連会社がありますので、広域でサポートできます

【リスク対策だけでなく”愛着”ある規則作りを】 就業規則の作成において、 ・トラブル防止効果の高い規則作り ・職場環境の整...

  • 就業規則
  • 人事労務管理
  • 助成金・補助金
事務所:
オフィスまつもと
最寄り駅:
助信駅 / 八幡駅(静岡)
住所:
静岡県浜松市中区住吉4-13-9

相談事例/実績

【IT企業の経営者様より】 就業規則の改定をお願いしました。 従来の規則では休職制度でうつ病などに対応できていないものでしたので、 松本先生に見直しをお願...

福井市の周辺で就業規則を扱う社会保険労務士が見つかりました。福井市では福井県社会保険労務士会などに所属している社会保険労務士が事務所を構えています。松岡駅や観音町駅(福井)や志比堺駅を最寄り駅としている社会保険労務士がいます。助成金・補助金、就業規則、その他を扱う伊達労務経営管理事務所の伊達一清社会保険労務士や、就業規則、助成金・補助金を扱う社会保険労務士事務所サンオフィスの野村かおり社会保険労務士や、就業規則を扱うなかがわ裕美社会保険労務士事務所の中川裕美社会保険労務士が活躍しています。「大学卒業後、職業訓練指導員として離職者、在職者の方の職業能力開発業務(人材育成)にながく従事してきました。」というプロフィールの方や、「社会保険労務士事務所サンオフィスでは、可能な限り迅速に利用しやすい価格でサービスを提供させていただき、皆様方のよりよい生活に役立つた」というプロフィールの方や、「性別にとらわれることなく、誰もが自分らしく個性や能力を発揮できる就労環境を整備することが私の使命です。」というプロフィールの方もいます。福井市で相談してみても良いかなと感じた社会保険労務士がいましたら、ぜひ気軽にお問い合わせください。社会保険労務士もあなたのお問い合わせを待っています。

就業規則

就業規則には、始業時刻と終業時刻などの労働時間、休日・休暇制度、賃金の締日と支払日など、会社のルールとなる事項を記載する必要があります。また、変形労働時間制を取り入れる際も、就業規則または労使協定で定めておかなくてはなりません。この就業規則で定めた労働時間に沿って、従業員の就業管理・勤怠管理を行います。このように、就業規則は会社と従業員の間のトラブル防止のために、用意しておくことをおすすめします。 また、常時雇用する労働者が10名以上の場合、就業規則を作成して労働基準監督署へ提出することが義務となっています。しかし、助成金を申請する際などは就業規則が必要になるため、10名未満の職場でも作成しておくことが求められます。 労使間のトラブルを防止する目的もある就業規則を作成するには、法的な知識が必要になります。就業規則を作成する場合は、専門家である社会保険労務士へ相談することをおすすめします。エキテンプロなら、就業管理・就業規則に詳しい社会保険労務士へ今すぐに相談できます。

社会保険労務士についての基礎知識

社労士の依頼相場

社労士に労務関連の業務や助成金申請手続きを初めて依頼するとき、現在依頼している労務顧問費用が適当かを確認したいときには、社労士の費用相場を正しく知る必要があります。社労士の報酬に関する知識と、業務ごとの費用相場について解説します。

社労士に相談する流れや手順

人事労務管理について相談をしたい場合や助成金申請などの手続き業務を社労士にまかせたい場合、どのような流れで相談・依頼をすればよいのかについて解説していきます。また、相談・依頼時に気をつけたいポイントについてもまとめています。

失敗しない社労士の選び方・探し方

煩雑な人事労務関連業務。できることならプロである社会保険労務士にまかせたいと思う経営者も多いはず。大切な業務を社労士に依頼するとき、どのように探して、どんな基準で選べばよいのでしょうか?後から不満を持たないようにするための、よい社労士を探すポイントについて解説していきます。

社労士に相談するメリット

給料計算や労働問題の解決など労務に関する業務にはさまざまなものがあります。社労士にはどのようなことを相談・依頼することができるのでしょうか、また、相談・依頼するとどのようなメリットがあるのかについて解説します。